72 Phép Quản Lý Kiểu Trung Quốc

72 Phép Quản Lý Kiểu Trung Quốc

Cuốn sách "72 phép quản lý kiểu Trung Quốc" của tác giả Tư Mã An sẽ đem đến những phương pháp quản lí hiệu quả nhất cho các nhà quản trị đọc để có phương pháp lãnh đạo hiệu quả.
Sách hot 99.000đ 84.150đ

Tiết kiệm: 14.850đ (15%)

Khuyến mãi kết thúc sau
Mã Giảm Giá:
Giảm 15k
Giảm 10k
Giảm 10k
THÔNG TIN & KHUYẾN MÃI

Thanh toán linh hoạt với:  , ATM nội địa, Internet Banking 

Giao hàng trên Toàn Quốc

Đặt online hoặc gọi ngay 0909.354.135

Chiết khấu cao cho các đại lý và khách đặt sỉ

Sale Bạt Ngàn, Đón Hè Sang Với Nhiều Ưu Đãi Hấp Dẫn Cùng Newshop

Giao hàng bởi Công Ty TNHH Trực Tuyến NEWSHOP

Giao hàng trên toàn Quốc

Nhận hàng rồi mới thanh toán tiền ( COD )

72 Phép Quản Lý Kiểu Trung Quốc
72 Phép Quản Lý Kiểu Trung Quốc
84.150đ 99.000đ Tiết kiệm: 14.850đ (15%)
Mô tả sản phẩm

72 Phép Quản Lý Kiểu Trung Quốc





Quản lý theo kiểu Trung Quốc nói một cách đơn giản là quản lý hợp lý. Hợp lý được đề cập ở đây là hợp theo quy luật. Không giống với quản lý phương Tây, quản lý theo kiểu Trung Quốc chính là lấy con người làm gốc. Nhìn từ gốc độ thiết lập tổ chức và kết quả quản lý, chúng ta hy vọng một tổ chức sẽ có thể giống như một con người, cơ động và linh hoạt. Nhưng quản lý theo kiểu phương Tây lại nghiêng về tập hợp các cá nhân lại với nhau, hình thành nên một bộ máy có trình tự tương đối ổn định, sau đó tạo ra của cải. Tuy nhiên, sự thực là con người ngày càng không thích ứng với việc các doanh nghiệp muốn biến họ thành công cụ sản xuất, mà họ muốn tự vận động, tự phát huy nhiều hơn nữa. Điều cực đoan trong quản lý theo kiểu phương Tây hiện đại là khiến con người trở thành một cỗ máy. Chính vì vậy, hiện nay nhiều người đang tích cực chắt lọc những tư tưởng quản lý doanh nghiệp hiện đại từ văn hóa truyền thống của Trung Hoa, chỉ tiếc là những chắt lọc mang tính hệ thống vẫn tương đối ít. Cuốn sách này lấy những gì thuộc về cái "đạo" của văn hóa Trung Hoa, chắt lọc thành một lý thuyết hiện đại có hệ thống, có thể chỉ đạo thực tiễn quản lý để quảng bá và ứng dụng trong các doanh nghiệp.

Cuốn  sách quản trị  - lãnh đạo  này bao gồm những nội dung sau:


Chương I: Khâu lãnh đạo

Chương II: Khâu sách lược

Chương III: Khâu giao quyền

Chương IV: Khâu thực thi

Chương V: Khâu giao tiếp

Chương VI: Kiểm soát theo phép quản lý kiểu Trung Quốc

Chương VII: Tổ chức theo phép quản lý kiểu Trung Quốc
quy-trinh-dong-hang-newhsop
Hỏi, đáp về sản phẩm
0 bình luận
Khách hàng nhận xét